行业研究报告-PDF版

CDA数据科学研究院：2026全球数智化人才指数报告（184页）.pdf

全球数智化人才指数报告 2026|CDA 数据科学研究院120262026 全球数智化人才指数报告全球数智化人才指数报告AI 时代的深度洞察出品方：出品方：CDACDA 数据科学研究院数据科学研究院2.

2026-04-24 184页 5星级

蚂蚁HR：2025年中国餐饮业人力资源白皮书（45页）.pdf

蚂蚁HR2025中国餐饮业人力资源白皮书CHINAS CATERINGNDUSTRYHUMANRESOURCESWHITE PAPERABOUTUS关于我们蚂蚁HR，隶属于上海微聘信息科技有限公司，为.

2026-04-23 45页 5星级

HR智享会：2026韧性即竞争力：员工心理韧性与企业发展白皮书（97页）.pdf

版权声明 本调研报告的版权属智享会&安赞咨询共有。未经双方书面许可，任何单位和个人或其他组织，不得以任何方式使用该作品。已经授权使用作品的，应在授权范围内使用。违反上述声明者，将追究其相关法律责任。.

2026-04-16 97页 5星级

EFC环一：2026人员安全绩效提升五大原则技术指南（82页）.pdf

从责备文化到学习型组织的转变2026人员安全绩效提升五大原则技术指南THE GUIDELINE OF 5 PRINCIPLES FOREMPLOYEES SAFETY PERFORMANCEIMPR.

2026-04-15 82页 5星级

中瑞岳华：2026全球用工合规白皮书（18页）.pdf

2026 Global Employment Compliance Whitepaper中国企业出海指南A Guide for Chinese Enterprises Going GlobalCRBP.

2026-04-14 18页 5星级

HR智享会：2026年中国B2B销售培训及绩效改进调研报告（68页）.pdf

销售培训及绩效改进调研报告B2B Sales TrainingB2B Sales Training and Performance and PerformanceImprovementImprovem.

2026-04-10 68页 5星级

领英：2026技能导向：全球化企业招聘新趋势报告.pdf

引言全球各经济体正面临持续的技能短缺、增长放缓及生产力下滑的困境然而，许多有能力的人才却依然被忽视。这也是由于企业继续依赖学历和职位名称这类传统的评判标准，他们往往无法全面了解一个人的真实能力。这种脱.

2026-04-09 8页 5星级

毕马威：2026年香港就业市场展望报告（46页）.pdf

2026年4月毕马威 创见不同智启未来 2026 毕马威税务服务有限公司 香港特别行政区有限责任公司，是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有，不得转.

2026-04-09 46页 5星级

毕马威：2026年香港就业市场展望报告（繁体版）（91页）.pdf

2026年4月畢馬威 創見不同智啟未來 2026 畢馬威稅務服務有限公司 香港特別行政區有限責任公司，是與畢馬威國際有限公司(英國私營擔保有限公司)相關聯的獨立成員所全球組織中的成員。版權所有，不得轉.

2026-04-09 91页 5星级

智联招聘：2025年人力资源市场趋势分析报告（24页）.pdf

12025 年人力资源市场趋势分析报告中国社会科学院人口与劳动经济研究所与智联招聘合作，以智联招聘平台大数据为基础，深入剖析 2025 年人力资源市场的运行特征与面临挑战，撰写2025 年人力资源市场.

2026-04-07 24页 5星级

智联招聘：2026春季职场人跳槽情况调查报告（16页）.pdf

2025 年仅 3 成职场人跳槽，9 成考虑 2026 春招跳槽半数职场人愿为更轻松的工作降薪跳槽87.6%职场人愿意投身新质生产力领域，智能制造最受青睐Open Claw 火热，3 成职场人看好“一.

2026-04-02 16页 5星级

任仕达：2026年工作趋势报告：职场大适应时代（25页）.pdf

职场大适应时代.2026 年工作趋势报告任仕达中国自 2003 年报告启动，该研究在行业内历史悠久，规模庞大。调研覆盖欧洲、亚太及美洲 35 个市场，超过 27,000 名人才，逾 1,200 家企业.

2026-04-02 25页 5星级

中国饭店业协会：2025中国饭店业职业人才培养报告（48页）.pdf

指导单位中国财贸轻纺烟草工会全国商业职业教育教学指导委员会人社部康养生活服务类教学指导委员会发布单位中国饭店协会中国饭店协会专家工作委员会2025 中国饭店业职业人才培养报告2025 National.

2026-04-01 48页 5星级

HRflag：2026全球人力资源部AI应用最佳实践与精选案例TOP100（1135页）.pdf

前言：拥抱智能浪潮，重塑人力资本价值Preface:Embracing the Intelligent Wave,Reconstructing the Value of Human Capital 第.

2026-04-01 1135页 5星级

科锐国际：2025人才市场洞察及薪酬指南（140页）.pdf

TALENT TRENDS&SALARY GUIDE人才市场洞察及薪酬指南20253概览大健康科技智能新能源和新能源汽车大健康集成电路人工智能/大模型信息化/数智化新能源金融金融地产与基础建设大民生地.

2026-03-31 140页 5星级

蓝腾咨询：2026年中国人才激励白皮书（精华版）（46页）.pdf

20262026年年中国人才激励白皮书中国人才激励白皮书(精华版精华版)南京蓝腾管理咨询有限公司人才激励研究院出品￥39从“漫灌式”到“滴灌式”的人才激励马云认为员工离职无外乎两个核心原因：一是干得不.

2026-03-31 46页 5星级

LF开源软件学园（LFOSSA）：2026中国AI企业云原⽣⼈才现状与需求调研报告（11页）.pdf

中国AI企业云原才现状与需求调研报告基于155家AI企业的问卷调查分析 LFOSSA 2025年第四季度样本规模：155家AI企业有效回收率：92.3%发布期：2026年3调研背景与核标为什么开展此次.

2026-03-31 11页 5星级

硕远咨询：2026年中国招聘、猎头与灵活用工服务研究报告（28页）.pdf

1/28手机号 157695191252026 年中国招聘、猎头与灵活用工服务研究报告主编：雷静兰编辑：张潞玮商业合作：企业官网：硕远研报-更多最新行业研究报告下载2/281.行业概述与市场规模分析1.

2026-03-30 28页 5星级

翰德：2026人才趋势报告（123页）.pdf

2026翰德人才趋势报告2 0 2 6 H U D S O N T A L E N T T R E N D S R E P O R T2026年，中国经济在“宏观审慎”与“科技跃迁”的合力中寻找新的平.

2026-03-30 123页 5星级

领英：2026全球人才效能领先优势报告（54页）.pdf

20262026 LinkedInLinkedIn TalentTalent ReportReport1 12026 2026 领英人才洞察报告领英人才洞察报告全球人才效能全球人才效能领先优势报告领先.

2026-03-29 54页 5星级