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万宝盛华：2022Q3中国（除港澳台）雇佣前景调查报告（63页）.pdf

上传人： X**** 编号：77726 2022-06-15 PDF PDF 63页 5.41MB 19张图表

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报告速读

根据万宝盛华集团2022年第三季度雇佣前景调查报告，中国（除港澳台）第三季度雇佣步伐放缓，同时面临16年来最高水平的人才短缺。主要内容概括如下： 1. 中国（除港澳台）第三季度净雇佣前景指数为+29%，较上一季度降低4个百分点，与去年同期相比增长13个百分点。 2. 12个区域和城市中有11个预期增加员工人数，1个城市预期减少员工人数。华中地区雇佣预期最积极乐观，净雇佣前景指数为+39%。 3. 11大行业中有10个行业的雇主预期增加员工人数。初级生产业（+37%）第三季度的雇佣前景较乐观积极。 4. 大型企业的雇佣预期最乐观，净雇佣前景指数为+35%。 5. 超过80%受访企业面临人才短缺困扰，较去年同期上升了55个百分点，较2010年（40%）难度翻了一番。 6. 人才短缺伴随着强劲的人才需求，全球四分之三的受访企业面临人才短缺困扰，较去年同期上升了6个百分点，较2010年（31%）难度翻了一番。