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华侨银行:2024年中国企业社会责任报告(26页).pdf

上传人: 科*** 编号:617499 2025-03-17 26页 16.54MB

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1、2024年华侨银行中国企业社会责任报告首席执行官致辞以恒心守初心 以绿色共建未来012024主要奖项03宗旨、价值观和使命05公司治理06支持客户绿色金融消费者权益保护090915饮水思源,回馈社会企业社会责任概况CEO#OCBC Cares Award 2024活动亮点17171718节能减排20人才培养员工招聘关爱员工学习与发展21212223目 录0102030405060708首席执行官致辞回首2024年,我们成功应对了经济波动带来的挑战,不仅实现全年营业收入、净利润和资产规模的历史性突破,更在可持续发展道路上迈出了稳健的步伐。而PVA(宗旨、价值观和使命)就是支撑和推动银行前进的动力

2、,我们以“助力人们和社区,共赴心之所向”为宗旨,将“成为亚洲领先的金融服务合作伙伴,实现可持续发展的未来”为使命,把环保、低碳、循环等绿色理念融入业务和日常运营中,加速过渡至净零排放的未来。面对复杂经济环境,我们以战略定力开辟新局,围绕可持续发展目标做好“绿色金融”、“数字金融”大文章。2024年全年我行可持续融资规模同比增长32%,随着1.5贷款等创新工具推出为更多的企业铺就低碳转型之路。在自身运营减碳方面,通过持续推进无纸化等各项举措,五年累计实现节约纸张25.51吨,成效显著。2024年,我行在上海和厦门的办公楼已率先开始绿色电力的覆盖。这些数字背后,体现的是华侨银行集团加入由联合国召集

3、的净零银行联盟时的承诺“2050实现净零排放”,也代表着我们“成为亚洲领先的金融服务合作伙伴,实现可持续发展的未来”的使命。一、业绩与使命的双向奔赴洪湧翔首席执行官01我行的“PVA”在可持续发展的当下也有了更为丰富的内涵。引导我们在追求业务发展的同时,积极履行社会责任,实现可持续发展。我们在可持续发展方面的探索和前行,均掷地有声。从先前的承诺,到如今各个政策及业务的落地,华侨银行中国的管理层和员工们,正自上而下地积极践行着“绿色变革”。“永恒价值、诚信、前瞻、尊重和责任”作为价值观,指导着我们所有的行动和决策。二、价值观的立体诠释-以恒心守初心 以绿色共建未来2025年正值华侨银行进入中国百

4、年之际,此刻,我想与各位重温我们的初心作为一家银行,我们支持实体经济增长,也肩负推动可持续发展的重任。我们的目标是携手具有相同理念的客户,为其提供量身订制的可持续发展融资方案,共同推动可持续发展,进而为我们的地球、社会、企业和下一代创造更多互利共赢的机会。百年的里程碑从不是时间的简单累积,而是一代代人用共同的价值观浇筑而成。让我们站在更高的起点出发,在成就绿色转型中实现价值,在实践PVA(宗旨、价值观和使命)中延续华侨银行的基因,在可持续发展道路上“心所向,行致远”。三、向百年征程的致礼永恒价值 指导我们建立长久的合作关系,从而获得长期回报。因而可持续发展已成为华侨银行中国重点推进的业务方向。

5、我们在董事会和高级管理层的领导下,设立了可持续发展委员会和指导委员会,推动绿色产品和业务的发展,确保经济、社会和环境的和谐共生。诚信是我们的行事原则。我们严格遵守法律法规,确保每一项业务的合规合法、公平公正。通过借鉴国内外成熟银行的公司治理经验,我们不断完善自身的治理结构,推动ESG(环境、社会、治理)理念融入公司治理,关注气候变化、环境保护和消费者权益,努力成为社会公众信赖的银行。前瞻 要求我们积极响应市场需求的变化,将环保、低碳、循环的理念融入日常业务和运营中,为集团总额达710亿新币的可持续融资规模做出了积极贡献,为客户提供了多样化的可持续金融解决方案。我们也注重“播种”未来,加大对人才

6、的培养和投入通过菁英人才计划等,推进人才跨部门、跨境的流动,以满足不断变化的需求。尊重是我们文化的重要组成部分。我们致力于为员工提供广阔的职业发展空间和温馨的工作氛围。同时,通过多种形式打造符合员工身心需求的福利体系。我们还进一步鼓励多维度绩效和行为反馈,让沟通更透明和开放;用心认可和表彰践行价值观的杰出团队和个人,不断提升全体员工的质效。我们2024年的员工敬业度调研结果较前一年提升5个百分比,平均分达到93。责任 包括我们回馈社会的积极行动。2024年,我们举办了32场企业社会责任活动,参与员工达728人,贡献了约4,059小时的志愿服务,惠及近2,000人。我们在崇明东滩湿地公园连续五年

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根据华侨银行中国企业社会责任报告,全文主要概括了以下几个关键点: 1. 华侨银行在2024年成功应对经济波动,实现营业收入、净利润和资产规模的历史性突破,同时在可持续发展道路上迈出稳健步伐。 2. 华侨银行以“助力人们和社区,共赴心之所向”为宗旨,以“成为亚洲领先的金融服务合作伙伴,实现可持续发展的未来”为使命,将环保、低碳、循环等绿色理念融入业务和日常运营中。 3. 2024年,华侨银行可持续融资规模同比增长32%,通过无纸化等举措,五年累计节约纸张25.51吨,上海和厦门的办公楼已开始使用绿色电力。 4. 华侨银行积极参与绿色金融生态体系建设,与绿色金融专业机构合作,推动绿色金融的发展。 5. 华侨银行在节能减排方面,通过技术创新和流程优化,实现资源节约,推进办公运营的节能减排,保护生态,助力绿色循环经济。 6. 华侨银行重视人才培养,通过菁英人才计划、实习生计划和区域奖学金计划等吸引海内外青年人才,构建可持续发展的人才供应链。 7. 华侨银行关注员工健康,通过“健康大使”计划、健康嘉年华等活动,提升员工健康意识,保障员工健康福祉。
华侨银行如何实现净零排放目标? 华侨银行在绿色金融方面有哪些创新举措? 华侨银行如何关爱员工,提升员工幸福感?
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