当前位置:首页 > 报告详情

薪智:2023年汽车行业薪酬报告(59页).pdf

上传人: le****ng 编号:137058 2023-08-18 59页 13.53MB

下载:
word格式文档无特别注明外均可编辑修改,预览文件经过压缩,下载原文更清晰!
三个皮匠报告文库所有资源均是客户上传分享,仅供网友学习交流,未经上传用户书面授权,请勿作商用。
本文主要介绍了2023年汽车行业的人力资源核心指标,包括涨薪率、离职率、应届生起薪、城市薪酬差异系数、人力需求招聘趋势、城市招聘趋势、招聘动态、热门职能、福利洞察和企业预算等。 1. 涨薪率:2021年全行业涨薪率为7.1%,2022年为5.4%,2023年至今为2.9%。 2. 离职率:2021年全行业离职率为18.1%,2022年为17.5%。 3. 应届生起薪:2021届平均起薪为7,400元,2022届为7,700元,2023届为7,900元。 4. 城市薪酬差异系数:以北京为基准,上海、深圳、杭州等城市的薪酬差异系数较高。 5. 招聘趋势:2023年第二季度,全国招聘量环比下降19.2%,招聘薪酬环比上涨1.2%。 6. 热门职能:汽车销售、机械维修、客户服务、电话销售、售后技术支持等为热门职能。 7. 福利洞察:企业预算中,春节、端午、中秋等节日福利占比较高。 8. 企业预算:一线城市年总现金收入中,信息技术业、市场营销、销售、客服等职能的年固定薪酬较高。
2023年汽车行业涨薪率如何? 应届生起薪与学历、城市有何关系? 汽车行业热门岗位及薪酬数据如何?
客服
商务合作
小程序
服务号
折叠