同景新能源：2022環境、社會及管治報告.pdf

1、TK NEW ENERGY同 景 新 能 源 集 團 控 股 有 限 公 司*Tonking New Energy Group Holdings Limited(於開曼群島註冊成立之有限公司)(股份代號:8326)2022環境、社會及管治報告 同景新能源集團控股有限公司1報告簡介和範圍同景新能源集團控股有限公司及其附屬公司（同景新能源 或 本集團）致力於提升本集團在環境和社會影響的透明度。董事會欣然提呈截至二零二二年三月三十一日止年度環境、社會及管治報告（本報告）。本報告涵蓋集團於二零二一年四月一日至二零二二年三月三十一日期間（本報告年度）對環境、社會及管治的管理方針、策略、相關重要性及目標。

2、本集團根據香港聯合交易所有限公司GEM上市規則附錄二十環境、社會及管治報告指引編制本報告。本集團現有的可再生能源業務乃由本集團於二零一五年第四季度開展，以把握由中國再生能源持續增長的需求所創造的機會。於本報告年度內，本集團繼續積極開拓再生能源的業務板塊，使其成為本集團的業務支柱。該業務板塊已自開展以來取得穩健發展並為本集團帶來正面的收益。為配合本集團的全球化發展戰略，本集團將致力投放更多資源擴展可再生能源業務，故本集團以此業務為本報告之披露範疇。本集團致力推行可持續發展，並承擔社會企業責任。因此，本集團在積極發展和尋求機遇的同時，亦會以環境、社會及道德為考慮因素，以務求能在業務發展、社會需求及

3、環境影響三者之間取得平衡。本集團亦重視與利益相關方（包括但不限於客戶、投資者、股東、供應商、僱員和其他組織等）建立良好的關係，致力了解及回應他們的期望。因此，本集團將繼續與各利益相關方保持緊密的聯繫，以滿足各利益相關方的期望和需求。在編制本報告的過程中，本集團對現有的環境及社會政策進行了深入的回顧與評估。本集團期望在未來能就環境、社會、企業管治及營運等各方面取得更良好的表現，並為營運所在社區作出更多的貢獻。為達致可持續發展，本集團採用以下的戰略範疇：1.實現環境的可持續性；2.尊重人權和社會文化；3.與利益相關方保持溝通；4.對員工提供支援和提供友善的工作環境；5.維持當地社區發展；及6.加強

4、對顧客的承諾。本報告由董事會於二零二二年七月十八日批准。環境、社會及管治報告20222回饋和意見有關本集團於本報告年度內之財務表現及企業管治詳情，請瀏覽本集團的網站.hk及年報。本集團亦十分珍惜 閣下對本集團可持續表現之反饋及意見。如 閣下對本報告的內容或形式有任何意見或建議，歡迎發送電郵致.hk。利益相關方資訊本集團深信，了解持份者之意見為本集團之長期發展及成功奠定堅實基礎。本集團為持份者開發多種渠道，讓他們有機會就我們的可持續發展績效及未來戰略發表意見。利益相關方可能涉及的議題溝通與回應香港交易所遵守上市規則，及時準確作出公布會議、培訓、研討會、節目、網站更新和公告政府遵守法律法規、社會福

5、利和避免逃稅互動及視察、政府檢查、報稅表和其他資訊供應商付款時間表、需求穩定現場調查投資者企業管治體系、業務策略和表現、投資回報組織及參與研討會、訪談、股東大會、為投資者、媒體和分析師提供財務報告或業務報告媒體企業管治、環境保護、人權在公司網站上發佈通訊客戶產品服務品質、合理價格、服務價值、勞工保護和工作安全現場考察和售後服務僱員權益及福利、僱員薪酬、培訓及發展、工作時間、工作環境開展團隊活動、培訓、訪談、發佈員工手冊和內部備忘錄社區社區環境、僱傭和社區發展、社會福利開展社區活動、僱員志願者活動及社區福利贊助和捐贈 同景新能源集團控股有限公司3報告編制依據本報告乃根據GEM上市規則附錄二十所載

6、環境、社會及管治報告指引的披露責任編製。本報告已遵守所有強制披露規定及 不遵守就解釋 條文，以及重要性、量化、平衡及一致性原則。本集團於編製本報告時採納了聯交所發布的環境、社會及管治指引文件中所列明的排放系數及國際標準，其編製方式與上年度無異。就應用重要性匯報原則的詳情，請參閱本報告 重要性評估 一節。環境、社會及管治的管理董事會聲明本集團已建立管治架構以加強環境、社會及管治的相關工作。董事會對本集團的環境、社會及管治策略及匯報承擔整體責任，全面監督相關風險及機遇。董事會至少每年進行一次企業風險評估，以識別、評估和監控日常業務過程中的環境、社會及管治相關風險。董事會亦負責制定本集團環境、社會及