步步高管理层-行业数据

管理层换血，制度革新。成立轮值总裁制度，超市部门总经理邓静，前财务总监杨芳将轮流进行总裁轮值。邓静总裁全程参与了胖东来调改，经验丰富。此外新股东的管理层加入也为公司带来新鲜血液，管理层年龄都小于 60 岁，具备丰富的实业经验。同时公司2024 年进一步优化公司组织架构，组织调整方向围绕以品质为中心、以美好为目标、总部服务门店，提高组织效率和决策科学性。