1、黑牡丹(集团)股份有限公司黑牡丹(集团)股份有限公司 2022022 2 年社会责任报告年社会责任报告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律法律责任。责任。一、公司概况一、公司概况 (一)公司简介(一)公司简介 黑牡丹(集团)股份有限公司(以下简称“公司”“黑牡丹”或“黑牡丹集团”)坐落于大运河畔的历史文化古城江苏省常州市,始建于 1940 年,以纺织产业起家,经过 80 余年的发展,并通过重
2、大资产重组注入新型城镇化建设业务,逐步发展成为集新型城镇化建设和纺织服装业务、下辖 35 家全资及控股子公司的国有控股上市公司。“十四五”期间,公司将以打造“成为主业清晰、核心竞争优势明显的产业控股集团,深化改革创新,推动转型升级”为发展规划总体目标,以“品牌引领、创新驱动、深化转型、提质增效”为关键词指引,坚持“做优新型城镇化建设业务、做精纺织服装业务、着力发掘和布局新产业方向”的业务发展主线,积极稳妥推进混合所有制改革,推动公司高质量发展和产业深化转型。截至 2022 年年底,公司总资产人民币 314.94 亿元,净资产人民币 109.01亿元,员工近 2100 名,税收贡献位居常州市前列
3、。黑牡丹是江苏省常州市在资本市场具有代表性的企业之一,是江苏省首批内部控制试点单位,江苏省上市公司协会副会长单位,常州市资本市场协会会长单位;入选富时罗素全球股票指数体系和上证 380 指数。(二)公司理念(二)公司理念 企业文化:创新、工匠精神、家文化、最佳合作伙伴 公司愿景:让牡丹盛开,使生活更美 公司使命:美好生活,牡丹智造(三)公司社会责任价值观(三)公司社会责任价值观 公司是在国内同行中率先通过 SA8000 社会责任标准的企业,在实现经济效益的同时,公司积极承担对公司股东、债权人、职工、客户及社会等利益相关者的社会责任。公司的社会责任价值观是:以公司的发展实现股东受益、员工成长、客
4、户满意、政府放心,促进经济发展、社会和谐。公司致力于建设有效的利益相关方参与机制,与利益相关方建立战略互信,形成可持续发展共识,发挥合力创造价值,最大限度地增进企业对社会和环境的积极影响,最大限度地创造经济、社会和环境的综合价值。具体表现为:为股东谋求价值最大化,以公司可持续发展回报股东 为客户提供高品质的产品和服务,诚心追求与客户共成长 为商务伙伴建立诚信交易平台,谋求共赢发展 为员工成长与全面发展创造良好条件 为社区的有序、和谐建设而承担维护责任 为环境友好型发展承担相应责任 二、二、20202 22 2 年经营成果和社会贡献值年经营成果和社会贡献值 2022 年,党的二十大胜利召开,开启
5、了中国式现代化全面推进、中华民族伟大复兴的壮阔征程。黑牡丹深入贯彻落实党中央的重大要求,全年围绕“顺势而为促创新,稳中求进防风险”的工作主线,积极应对各种挑战,协同兼顾稳定发展和经营安全,保持了总体平稳的发展大局。2022 年公司实现营业收入人民币1,154,541.41 万元,同比增加 17.49%;实现归属于上市公司普通股股东的净利润人民币 61,089.26 万元,同比减少 7.80%;2022 年上缴各项税金人民币 8.13亿元,社会贡献总额人民币 25.79 亿元,每股社会贡献值人民币 2.47 元。黑牡丹集团荣获“江苏省信用示范企业”、2022 年度常州市“重大贡献奖”、“五星级明
6、星企业”“纳税百强企业”;黑牡丹建设投资有限公司获评“常州市高质量发展交通建设先进单位”、黑牡丹纺织有限公司(以下简称“黑牡丹纺织”)被认证为“江苏精品”单位。三、公司治理三、公司治理 (一)治理体系规范,为发展保驾护航(一)治理体系规范,为发展保驾护航 公司一直严格按照相关法律法规及监管机构的要求,建立了较为完善的公司治理结构。公司董事会共 9 名成员,其中独立董事 3 名,职工董事 1 名,公司董事会下设战略委员会、提名委员会、审计委员会和薪酬与考核委员会,在人员配置、制度、职能运作等方面都合理且高效,其中审计委员会聘任专业会计人士的独立董事担任主任委员;公司各项制度均能按照中国证券监督管